报考人力资源管理师需要什么条件 详解报考人力资源管理师的资格和条件要求

一、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.年龄在22周岁、35周岁以下（1985年1月1日至1998年12月31日出生）；

3.具有本科及学历，或者大专学历且具有3年人力资源管理相关工作经历；

4.具有2年人力资源管理相关工作经历，或者具有人力资源管理相关工作经历的本科及学历毕业生；

5.无犯罪记录。

二、考试科目

人力资源管理师考试分为两个阶段：笔试和口试。

1.笔试科目

报考人力资源管理师需要什么条件

(1)《管理与实践》

(2)《人力资源管理》

(3)《劳动法律法规与案例分析》

(4)《综合素质面试》

2.口试科目

(1)个人自述

(2)问题回答

(3)论文阐述

三、考试费用

人力资源管理师考试的考试费用为1200元。

四、考试时间

人力资源管理师考试时间一般在每年的4月和10月。

五、考试报名

考生可以通过中国人力资源开发网站报名，具体报名时间请参考网站公告。

六、考试准备

1.认真学习考试科目，掌握相关知识和技能；

2.参加模拟考试，提高自己的考试能力；

3.积极参加培训课程，加强考试准备。

七、结语

报考人力资源管理师需要具备一定的学历和工作经验，同时需要认真学习考试科目，参加模拟考试和培训课程，以提高自己的考试能力。希望考生能够认真准备，取得优异的成绩。