人力资源管理师是由国家劳动保障部门颁发;在每年的11月份左右进行全国的统一考试,次年的1月份出具体的考试成绩,经考试合格的人员,将在次年的3月份颁发相关等级证书;人力资源管理师是人力资源管理工作者的职业认证标准,可以参加国家职称评定。
由国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家人力资源和社会保障部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。去年通过在该亚学院的学习,顺利拿到了人力资源三级的证书。
初级人力资源证考试报名时间一般在3月和9月份,考生不可以个人报名,只能通过培训单位代报。每年两次,5月和11月第三个星期日报考条件:(1)连续从事本职业工作6年;(2)取得人力四级证书,本职工作连续4年(3)大专学历+3年工作经验,大学本科+1年工作经验;(4)人力四级证书拿到之后,本职工作连续3年,然后取得人力三级培训的结业证书;(5)本科学历+人力三级培训取得结业证书;(6)硕士研究生及学历直接报考。扩展资料:初级人力资源证报考流程:第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件第三.审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证第四.参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排。
目前为止,从事人力资源服务行企业在申请服务许可证时仍然需要有人力资源证书执业人员证书,但根据最新的相关政策,不允许再进行证书挂靠了,相关从业行业在资质申请或年检时除需从业人员的个人资质在那个命,还要提供从业人员的社会保险缴费依据。因此以前形式的挂靠,已经不允许了。
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