初级人力资源管理师证书报考要求 考试科目及报名条件

一、考试科目

初级人力资源管理师证书考试科目包括：

1.人力资源管理基础知识

初级人力资源管理师证书报考要求

2.劳动法律法规

3.人力资源管理实务

4.心理学基础

二、报名条件

报名初级人力资源管理师证书考试需满足以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.年龄在18周岁；

3.拥有本科及学历或同等学历；

4.具有2年人力资源管理工作经验或相关专业工作经验。

三、考试时间和地点

初级人力资源管理师证书考试时间和地点由国家人力资源和社会保障部门统一安排，考试时间一般在每年的5月和11月，具体考试时间和地点可在招生单位或考试机构官方网站上查询。

四、考试方式

初级人力资源管理师证书考试采用闭卷笔试方式，考试时间为3个小时，考试科目包括人力资源管理基础知识、劳动法律法规、人力资源管理实务和心理学基础。

五、考试费用

初级人力资源管理师证书考试费用为每科200元人民币，共计800元人民币。

六、考试通过标准

初级人力资源管理师证书考试成绩以百分制计算，总分为400分，其中每科满分为100分，考试合格标准为总分不少于240分，且每科不低于60分。

七、考试证书

考试成绩合格的考生，可获得初级人力资源管理师证书，证书有效期为5年。证书过期后，需重新参加考试并取得合格成绩，方可重新领取证书。

总之，想要获得初级人力资源管理师证书，需要具备相关条件，并通过闭卷笔试取得合格成绩。考生需要认真备考，熟悉考试科目和考试形式，以取得优异的成绩。